Arquitetura para o Bem-Estar e Eficiência Organizacional: Estratégias de Intervenção e Participação Ativa na Itaipu Binacional
Resumo
Este trabalho final de graduação (TFG) se concentra na influência do ambiente
construído no bem-estar e comportamento humano, com ênfase no papel do tato na
experiência arquitetônica. Além disso, explora a importância do bem-estar no
ambiente de trabalho, particularmente em resposta à pandemia de COVID-19, que
exacerbou questões de saúde mental. O "burnout" e o movimento de "grande
renúncia" entre os trabalhadores são discutidos como desafios contemporâneos,
exigindo uma reavaliação das estratégias de gestão de recursos humanos e
ambientes de trabalho. O estudo também aborda o perfil e a dinâmica da ITAIPU
Binacional, destacando a necessidade de envolvimento ativo dos funcionários no
processo de tomada de decisões relacionado à arquitetura dos espaços laborais. A
metodologia de projeto busca otimizar a reforma de instalações da ITAIPU, incluindo
a inclusão de funcionários com necessidades especiais, bem como a utilização de
tecnologia e meios criativos para acelerar o processo de alteração do projeto
arquitetônico. Em síntese, este TFG aborda o papel da arquitetura na promoção do
bem-estar e eficiência organizacional, enfatizando a participação ativa dos
funcionários e estratégias de projeto eficazes.